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Incentivo Occupazione giovani

L'incentivo Occupazione giovani è uno sgravio contributivo alle aziende che, senza esservi tenute (quindi non in caso di obbligo di assunzione), assumano giovani iscritti a Garanzia giovani.

L'incentivo è pari:

  • in caso di assunzione a tempo indeterminato, al valore della contribuzione previdenziale a carico dei datori di lavoro (esclusi i premi e i contributi dovuti all'Inail) nella misura massima di 8.060 euro annui;
  • in caso di assunzione a tempo determinato, al 50% del valore della contribuzione previdenziale a carico del datore di lavoro (anche in questo caso, al netto dei premi e contributi dovuti all'Inail) fino ad un massimo di 4.030 euro annui.

I datori di lavoro devono effettuare la richiesta per via telematica, inviando all'Inps il modulo di domanda "OCC.GIOV.", disponibile online sulla piattaforma DiResCo - Dichiarazioni di Responsabilità del Contribuente dell'Inps, andando su "accedi al servizio" e poi su "servizi per le aziende e consulenti". Dopo l'autenticazione con codice fiscale e pin, si sceglie "dichiarazioni di responsabilità del contribuente".

Nella domanda vanno indicati:

  • la persona assunta o da assumere;
  • la Regione e la Provincia dove si svolge il lavoro;
  • l'importo della retribuzione mensile media prevista o effettiva;
  • l'aliquota contributiva datoriale.

L'incentivo si ottiene mediante conguaglio/compensazione operato sulle denunce contributive in 12 quote mensili, a partire dalla data di assunzione del lavoratore o della lavoratrice.

Per maggiori dettagli, leggi anche la scheda corrispondente nella Guida incentivi all'assunzione e creazione di impresa.