Cos’è?
È uno sgravio contributivo per le aziende del sud. Punta a contenere gli effetti dell’epidemia Covid-19 sull’occupazione e a tutelare i livelli occupazionali in aree con gravi situazioni di disagio socioeconomico.

A chi è rivolto?
Datori di lavoro privati con sede in: Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia (in caso di rapporti di somministrazione la sede di lavoro rileva il luogo dove si svolge la prestazione).
Sono esclusi: imprese dei settori finanziario e agricolo e datori di lavoro domestico.

Rapporti di lavoro incentivati
Rapporti di lavoro dipendente, sia instaurati che da instaurare.

Come funziona? 
Ai datori di lavoro privati è riconosciuta un’agevolazione le cui percentuali variano a seconda delle annualità delle contribuzioni (sono esclusi dal calcolo della contribuzione i premi e contributi dovuti all’Inail):
 
-    sino al 31 dicembre 2025: esonero del 30% della contribuzione previdenziale a carico del datore di lavoro; 
-    per gli anni 2026 e 2027: esonero del 20% della contribuzione previdenziale a carico del datore di lavoro; 
-    per gli anni 2028 e 2029: esonero del 10% della contribuzione previdenziale a carico del datore di lavoro.

Questo esonero non prevede un massimale nell’importo per singolo lavoratore/lavoratrice. 

Come si richiede
I datori di lavoro accedono all’agevolazione mediante le denunce retributive e contributive mensili relative ai dipendenti (flusso Uniemens), secondo le istruzioni fornite da Inps: 
-    Circolare Inps 22 Febbraio 2021 n. 33
-    Messaggio Inps del 31 marzo 2021, n. 1361
-    Messaggio Inps del 26 gennaio 2022, n. 403. 

L’esonero è al momento concesso dal 1° gennaio 2021 al 30 giugno 2022. 
Per il periodo successivo (1° luglio 2022 – 31 dicembre 2029), le istruzioni saranno fornite dopo l’autorizzazione della Commissione europea (articolo 108, paragrafo 3, del Trattato sul funzionamento dell’Unione europea, nel rispetto della normativa sugli aiuti di Stato).

L'esonero è cofinanziato dal Pon Spao con risorse Fse React-Eu.

Norme di riferimento
Pnrr (Piano nazionale di ripresa e resilienza)
Decreto legge 104/2020 (art. 27) convertito con modificazioni dalla legge n. 126/2020
Legge di bilancio 2021 (legge 30 dicembre 2020, n. 178)
Circolare Inps 22 ottobre 2020, n. 122
Circolare Inps 22 febbraio 2021, n. 33
Messaggio Inps del 31 marzo 2021, n. 1361
Messaggio Inps del 26 gennaio 2022, n. 403 

Decreti di impegno
Decreto di impegno del Commissario straordinario n. 92 dell'8 aprile 2022 (I tranche)
Decreto di impegno del Commissario straordinario n. 202 del 1 agosto 2023 (II tranche)