Testo introduttivo eures

EURES

EURES - European employment services è la rete europea dei servizi per l’impiego coordinata dalla Commissione europea. Sostiene l'occupazione attraverso una migliore mobilità dei lavoratori.
Coinvolge i centri pubblici per l'impiego, i sindacati, le organizzazioni datoriali, altre istituzioni pubbliche locali e nazionali.

In Italia

L’ufficio di coordinamento nazionale della rete EURES è istituito presso Anpal.
La rete italiana EURES è composta attualmente da oltre 70 consulenti e circa 400 assistenti dislocati in tutto il territorio nazionale.

Contenuto A chi si rivolge

A chi si rivolge

I servizi della rete EURES puntano alla mobilità lavorativa. 
La rete fornisce informazione, consulenza, orientamento e reclutamento a chi cerca o offre lavoro in Europa e a chi intende trasferirsi in un altro Paese per lavoro, tirocinio o apprendistato.

Cittadini

residenti in Ue, in Islanda, Liechtenstein, Norvegia, Svizzera, disponibili a una mobilità professionale.

Datori di lavoro

con sede in Ue, in Islanda, Liechtenstein, Norvegia, Svizzera in cerca di lavoratrici o lavoratori per la propria impresa.


Scorri la pagina per trovare i consulenti EURES in Italia

Contenuto servizi eures

Servizi

Il portale europeo EURES dà accesso a servizi gratuiti dedicati a chi già lavora o a chi cerca o offre un’occupazione.

icona Informazioni

Informazioni

Opportunità di lavoro nei Paesi Ue.
Condizioni di vita e lavoro nei Paesi Ue (tassazione, pensioni, assicurazione malattia e sicurezza sociale).
Azioni di sostegno successive al reclutamento, ad esempio formazione linguistica e aiuti all’integrazione nel paese di destinazione.

icona Assistenza

Assistenza

Redazione domande di lavoro e cv.
Matching di offerte di lavoro sul portale EURES.
Eventi di reclutamento online sulla piattaforma delle Giornate europee del lavoro.

icona Sostegno

Sostegno

Lavoratori, persone in cerca di occupazione e datori di lavoro.
Lavoratori frontalieri e datori di lavoro nelle regioni transfrontaliere.
Gruppi specifici nei programmi di mobilità occupazionale mirati di EURES.

Portale Eures






Per approfondire

Vai al portale europeo

Contenuto I progetti coordinati dalla rete italiana EURES presso ANPAL

I progetti di mobilità professionale

EURES Targeted Mobility Scheme (EURES TMS)

Il programma europeo EURES Targeted Mobily Scheme dell’Unione europea finanzia progetti di mobilità professionale, al fine di sostenere le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro che desiderano assumere in Europa, rispondendo alle esigenze e agli squilibri del mercato del lavoro, nell'ambito di un ampio partenariato pubblico e privato.

Il programma è guidato da standard di mobilità equi e si basa su un funzionamento trasparente del mercato del lavoro e sulla piena condivisione dei posti di lavoro vacanti a livello dell’UE; copre un'ampia gamma di assunzioni che sono regolamentate dalla legge: contratti di lavoro e apprendistato, che durano almeno 6 mesi e convenzioni di tirocinio in ambito lavorativo, che durano almeno tre mesi; offre sostegno finanziario diretto alle persone in cerca di lavoro (come colloqui di lavoro, costi di viaggio di trasferimento per sé e i famigliari al seguito, corsi di lingua, riconoscimento di qualifiche e diplomi), e sostegno finanziario alle piccole e medie imprese per attuare un programma di integrazione per il(i) candidato(i) neo-assunto(i).

Si rivolge a: 

Candidati 
almeno 18 anni, cittadini legalmente residenti in uno Stato membro dell'UE e dei paesi EFTA/SEE in conformità con l'accordo SEE (Islanda e Norvegia) o soggiornanti UE di lungo periodo (Direttiva 2003/109/CE)
Datori di lavoro
imprese o altre organizzazioni legalmente stabilite negli Stati membri dell'UE o nei paesi dell'EFTA/SEE conformemente all'accordo SEE (Islanda e Norvegia), indipendentemente dal settore economico, con particolare attenzione alle PMI

Per avere maggiori info e partecipare visita il portale EURES e consulta i progetti in corso gestiti da alcuni servizi pubblici del lavoro e dai loro partner.

Asset Publisher

An error occurred while processing the template. 
Java method "com.liferay.portal.kernel.util.DateUtil_IW.parseDate(String, String, Locale)" threw an exception when invoked on com.liferay.portal.kernel.util.DateUtil_IW object "com.liferay.portal.kernel.util.DateUtil_IW@1426a170"; see cause exception in the Java stack trace.

----
FTL stack trace ("~" means nesting-related):
	- Failed at: #assign dateNewsObj = dateUtil.parseD...  [in template "20099#20135#629652" at line 23, column 25]
----
1<#include "${templatesPath}/611477" /> 
2<#assign jsonFactoryServiceUtil = serviceLocator.findService("com.liferay.portal.kernel.json.JSONFactoryUtil") />  
3<#assign journalArticleList=[]> 
4<#if entries?has_content> 
5	<#list entries as curEntry> 
6        <#assign renderer = curEntry.getAssetRenderer() > 
7		<#assign journalArticle = renderer.getArticle() > 
8	    <#assign document = saxReaderUtil.read(journalArticle.getContentByLocale(locale))  > 
9	    <#assign rootElement = document.document.getRootElement()  > 
10		<#assign jsonObjectArticle=jsonFactoryServiceUtil.createJSONObject()> 
11		 
12	    <#assign xPathSelectorTitoloNews = saxReaderUtil.createXPath("dynamic-element[@name='titolo_news']")  >	 
13		<#if xPathSelectorTitoloNews.selectSingleNode(rootElement)?has_content> 
14			<#assign titolo_news = xPathSelectorTitoloNews.selectSingleNode(rootElement).getStringValue()  > 
15			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("titoloNews",titolo_news)> 
16		<#else> 
17			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("titoloNews","")> 
18		</#if> 
19		 
20		<#assign xPathSelectorData= saxReaderUtil.createXPath("dynamic-element[@name='data_news']")  >	 
21		<#if xPathSelectorData.selectSingleNode(rootElement)?has_content> 
22			<#assign data_news = xPathSelectorData.selectSingleNode(rootElement).getStringValue()  >			 
23			<#assign dateNewsObj = dateUtil.parseDate("yyyy-MM-dd", data_news?trim, locale)> 
24			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("dateNewsObj",dateNewsObj)>		 
25		</#if> 
26		 
27		<#assign categories=curEntry.getCategories()/> 
28		<#if categories?? && categories?has_content> 
29			 <#assign categorieEntry=categories[0] /> 
30			 <#assign jsonObjectArticle=jsonObjectArticle.put("categorieTitle",categorieEntry.getTitle(locale))> 
31		<#else>	 
32			 <#assign jsonObjectArticle=jsonObjectArticle.put("categorieTitle","")> 
33		</#if>	 
34		<#if categorieEntry?? && categorieEntry?has_content> 
35			<#assign imgDefault=categorieEntry.getName()?replace(" ","-")?lower_case/> 
36			<#assign imgDefault=imgDefault+".JPG"/> 
37		<#else>	 
38			<#assign imgDefault="default.JPG"/> 
39		 
40		</#if>	 
41		<#assign xPathSelectorImmagine = saxReaderUtil.createXPath("dynamic-element[@name='img_news']")  > 
42		<#assign imgUrl=""> 
43		 
44		<#if xPathSelectorImmagine.selectSingleNode(rootElement)?has_content> 
45			<#assign img_news = xPathSelectorImmagine.selectSingleNode(rootElement).getStringValue()?trim /> 
46			<#if img_news !="" && validator.isContent(img_news)> 
47				<#assign jsonImmagine=jsonFactoryUtil.createJSONObject(img_news)> 
48				<#assign groupId=jsonImmagine.getLong("groupId")> 
49				<#assign uuId=jsonImmagine.getString("uuid")> 
50				<#assign imgName=jsonImmagine.getString("title")> 
51				<#assign imgUrl = "/documents/"+groupId+"/"+0+"/"+imgName+"/"+uuId />	 
52				<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("imgUrl",imgUrl)> 
53			<#else> 
54				<#assign imgUrl = "/documents/"+themeDisplay.getLayout().getGroupId()+"/"+586348+"/"+imgDefault /> 
55				<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("imgUrl",imgUrl)> 
56			</#if> 
57		</#if>	 
58		<#if curEntry.getSummaryCurrentValue()?? && curEntry.getSummaryCurrentValue()!=""> 
59			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("summaryCurrentValue",curEntry.getSummaryCurrentValue())> 
60		<#else>	 
61			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("summaryCurrentValue","")> 
62		</#if> 
63		 
64		<#if journalArticle.getUrlTitle()?? && journalArticle.getUrlTitle()!=""> 
65			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("urlDisplayPage",journalArticle.getUrlTitle())> 
66		<#else>	 
67			<#assign jsonObjectArticle=	jsonObjectArticle.put("urlDisplayPage","")> 
68		</#if> 
69	 
70		<#assign journalArticleList=journalArticleList+[jsonObjectArticle]> 
71    </#list> 
72</#if> 
73<#if journalArticleList?has_content> 
74 <div class="container"> 
75	<div class="p-4 px-sm-0"> 
76		<div class="row"> 
77			<#list (journalArticleList?sort_by("dateNewsObj"))?reverse as journalArticle> 
78				<#assign dateRelatedArticle= dateUtil.getDate(journalArticle.get("dateNewsObj"), "dd.MM.yy", locale) /> 
79				<#if (journalArticle?index)%3==0> 
80					<#assign classDivPrincipale="col-12 col-md-4 my-4 b-line"/> 
81				<#else>	 
82					<#assign classDivPrincipale="col-12 col-md-4 my-4 b-line b-left"/> 
83				</#if> 
84				<div class="${classDivPrincipale}"> 
85					<div class="card card-news h-100"> 
86					 
87						<div class="card-body pl-1 pr-2 py-0 flex flex-column"> 
88							<div class="img200h mb-2"><img src="${journalArticle.get('imgUrl')}" alt='immagine ${journalArticle.get("titoloNews")}'></div> 
89							<#if journalArticle.get("categorieTitle")!=""> 
90								<p class="text-primary text-14p text-spacing font-weight-bold mb-2"><span class="category uppercase"> ${journalArticle.get("categorieTitle")}</span> &mdash; ${dateRelatedArticle}</p> 
91							<#else>	 
92								<p class="text-primary text-14p text-spacing font-weight-bold mb-2">${dateRelatedArticle}</p> 
93							</#if> 
94							 
95							<p class="text-28p line-h40p font-weight-600 mb-2">${journalArticle.get("titoloNews")}</p> 
96							<p class="text-chambray font-lora mb-4">${journalArticle.get("summaryCurrentValue")}</p> 
97						</div> 
98						<div class="mt-auto pl-1 pl-sm-2 pb-4"> 
99							<a href="-/${journalArticle.get('urlDisplayPage')}" class="text-14p font-weight-bold" "${translate(locale, 'Leggi di più')}"> 
100								${translate(locale, "Leggi di più")} 
101								<span aria-hidden="true">&rarr;</span> 
102								<span class="sr-only"> 
103									Riguardo ${journalArticle.get("titoloNews")} 
104								</span> 
105							</a> 
106						</div> 
107					</div> 
108				</div>	 
109			</#list> 
110		</div> 
111	</div> 
112  </div>	 
113</#if> 
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Eures - Offerte di lavoro

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Accordion - Tavolo di confronto Eures

Tavolo di confronto permanente con le parti sociali - Rete EURES Italia

Il Tavolo è stato costituito con Decreto Anpal n. 50 del 9 marzo 2022, in virtù del Regolamento (Ue) 589/2016, per favorire il confronto con le parti sociali e migliorare la mobilità transfrontaliera e transnazionale dei lavoratori.  Al Tavolo partecipano le organizzazioni sindacali Cgil, Cisl, Uil, e le associazioni datoriali Cna, Confagricoltura, Confapi, Confartigianato, Confcommercio, Confcooperative, Confindustria, Legacoop. Presiede l’Ufficio di coordinamento nazionale EURES, presso Anpal.

Decreto Anpal n. 50 del 9 marzo 2022 Memorandum di intesa, approvato dai componenti il 5 aprile 2022 Accordo quadro EURES – Cgil, Cisl, Uil per la cooperazione con i Consigli sindacali interregionali dei lavoratori frontalieri del 1 dicembre 2023

Accordion Ammissione rete Eures

Ammissione di nuovi membri e partner alla rete EURES

Accordion Siti utili - documenti eures

Siti utili
Missoc

Sistema di informazione reciproca sulla protezione sociale

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Informazioni sulla mobilità per l'apprendimento

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Euroguidance 

Guida per la mobilità internazionale in tutta Europa

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Ricercatori che desiderano carriere di ricerca

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Enic-Naric

Riconoscimento dei titoli studio

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Informazioni sulla possibilità di attivare servizi all'estero

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Solvit 

Assistenza nel caso di ostacoli supplementari causati da una pubblica amministrazione che non applica la normativa europea

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La tua Europa - Consulenza

Servizio di consulenza dell'Ue per il pubblico

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Stage 4Eu

Il posto giusto per chi cerca uno stage in Europa

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Documenti Norme di riferimento

​​Regolamento (UE) 2016/589 del Parlamento e del Consiglio, del 13 aprile 2016, relativo a una rete europea di servizi per l'impiego (EURES), all'accesso dei lavoratori ai servizi di mobilità e a una maggiore integrazione dei mercati del lavoro e che modifica i Regolamenti (UE) n. 492/2011 e (UE) n. 1296/2013.

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